6月27日下午，由广州国际交流合作中心和BIPO（必博）广州公司联合主办的“企业出海全球合规管理挑战与对策”专题分享会活动在广州国际交流合作中心（简称“广州国合中心”）成功举办。广州希音国际进出口有限公司、奥飞娱乐股份有限公司、广州欢聚时代信息科技有限公司、金发科技股份有限公司、树根互联技术有限公司等近40家相关出海企业代表逾50人出席了分享会。

活动现场

广州国合中心副主任李炜介绍了广州国合中心的平台功能以及与BIPO（必博）联合举办此次活动的初衷。他提到，广州国合中心作为广州市非营利性综合国际交往平台，秉承“链接国际、合作共赢”的理念，广泛搭建合作伙伴网络，通过联合相关专业机构举办形式多样的主题活动，服务广州各类对外交往主体高质量开展对外交流与合作工作。我们希望通过此次专题分享会，让准备出海或者已经出海的广州企业深入了解全球用工趋势、明晰国际用工政策、规避全球用工风险，更高效地拓展海外市场。

广州国合中心副主任李炜介绍中心平台功能

BIPO（必博）广州公司销售负责人吴远淮介绍，必博创立于2010年，亚太总部位于新加坡。作为全球化的人力资源一站式服务供应商，业务遍及160多个国家和地区。服务产品Total HR Solution包含HRMS、Butter、Athena BI，实现了包括全球人力资源及薪酬外包( GPO )，名义雇主服务( EOR)、独立承包服务( Contractor)等服务的高效交付，借助系统的科技化和服务网络的多国化，为客户提供多地区、高效率、合规化的用户体验。

BIPO（必博）广州公司销售负责人吴远淮介绍公司业务情况

BIPO（必博）公司海外HR政策研究主理周凯刚老师从企业出海现状和常见合规困局、企业出海不同阶段及运营关注要点、企业实现跨文化协同的抓手和合规意义等方面做了精彩的主题分享。他提到，在“一带一路”、“国内国际双循环”等一系列政策引导下，寻求跨境发展、拥抱全球化已经成为我国大部分企业的共识。人才作为企业经营和发展的基础，在企业出海过程中扮演着重要角色。海外市场与中国有着不同的政治、经济、文化背景以及法律法规的差异，给企业的用工合规管理带来了一定的挑战。所以，跨境用工方案的选择与境外人才管理是中国出海企业必须面对的合规管理难题。周凯刚老师拥有18年HR合规咨询经验，近10年来，致力于关注海外用工热门国家和地区的人力资源法律管制体系的实务应用及风险管理。

BIPO（必博）公司海外HR政策研究主理周凯刚老师做主题分享

在互动交流环节，参会企业代表踊跃提问，气氛热烈。他们纷纷表示，感谢广州国合中心组织这场聚焦企业海外用工合规领域的活动，内容很专业，解答了企业出海用工方面的很多疑问和困惑，活动很有价值。

未来，广州国合中心还将继续联合涉外税务、涉外法律等相关专业机构举办常态化的主题沙龙活动，积极服务“五外联动”，助力广州企业高效合规出海。